Certificación Evaluación ProfileXT

Programa de Certificación ProfileXT.

Participe de un completo entrenamiento de certificación de 2 días uniendo aprendizaje teórico y aplicación práctica.

Cubriremos todos los aspectos de PXT , una de las mejores herramientas de evaluación online diseñadas por Profiles para incrementar su conocimiento y efectividad en su gestión y medir Job Match

Durante la Certificación los participantes podrán:

• Aprender a utilizar información relevante de las evaluaciones online modernas y las últimas investigaciones de confiabilidad y validez de PXT
• Entender cómo las evaluaciones pueden ayudarlo a mejorar la toma de decisiones en todo el ciclo de vida de un empleado en una empresa
• Aumentar su conocimiento y confianza al utilizar ProfileXT en los procesos que se involucre como líder, gerente o consultor en RH.
• Equipar al participante con nuevas habilidades para ser un mejor profesional y brindar mejores servicios en su organización o clientes.
• Mejorar su efectividad en Selección y Reclutamiento, Coaching Ejecutivo, Evaluación de Potencial, Planes de Sucesión e Desarrollo de Liderazgo
• Brindar Feedback de Desarrollo (actividad focalizada con role playing).
• Descubrir las soluciones diseñadas por el equipo de consultores de Profiles y utilizarlas Usted mismo

El Programa de Certificación incluye:

• Certificado Internacional emitido por Profiles International
• 2 días completos de entrenamiento de PXT, PSA y PMF.
• 1 Evaluación PXT individual y Feedback
• Materiales completos de certificaciones. Manuales Técnicos y de Aplicación, Guías de Referencia Práctica.
• Breaks incluidos.
• Descuento del 15% en la compra de la Plataforma online para gestión de evaluaciones y candidatos y evaluaciones

El programa es conducido por Consultores certificados Nivel 3 – Advanced Train the Trainers.

Programa de Certificación.

UNIDAD 1 – Introducción al PXT

¿Qué es el PXT? Fundamento teórico

Secciones PXT. Puntuación del PXT

UNIDAD 2 – Las escalas PXT

Las escalas de estilo de pensamiento. Las escalas de Rasgos de Comportamiento. Los Comportamientos Críticos de Ventas del PSA y Las escalas de interés PXT.

La escala de distorsión. Uso apropiado de las escalas de distorsión

PSICOMETRÍA. Validez vs Confiabilidad

UNIDAD 3 – CONSTRUYENDO Y USANDO MODELOS DE DESEMPENO (PERFILES)

Construcción de Modelos de desempeño. Ancho de la escala. El porcentaje de adecuación al puesto.

Eficacia de los modelos de performance y perfiles. Biblioteca de Modelos de Desempeno

UNIDAD 4 – Informes PXT

Uso efectivo de los informes PXT. Componentes del informe PXT

UNIDAD 5. Aplicaciones.

PXT en Selección y Reclutamiento. Guía de aplicación en Selección y Entrevista

PXT en Desarrollo y Planeamiento de Sucesión. Guía de aplicación en Desarrollo

PXT en Evaluación de Potencial e Identificación de Talento

Práctica. Feedback de Desarrollo. Metodología y habilidades prácticas para brindar Feedback de Desarrollo con PXT

EVALUACION DE CERTIFICACION

Para obtener la certificación con respaldo internacional, el participante deberá realizar un feedback con el Trainer siguiendo la metodología y buenas prácticas aprendidas en el programa.

Para inscribirse, complete el formulario que está a su derecha.